Nâng cao nhận thức về người khuyết tật 'Xã hội chúng ta vẫn còn nhiều việc phải làm'

(Báo nâng cao nhận thức về người khuyết tật) =Bài viết của Choi Bong-hyeok (Chuyên gia về AI, ESG, DX tích hợp, Chuyên gia đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật trong nơi làm việc)

1. Tầm quan trọng của việc bảo đảm quyền lợi cho người khuyết tật

Hiến pháp Hàn Quốc, dựa trên Điều 10 về phẩm giá và giá trị của con người cũng như Điều 11 về quyền bình đẳng, bảo đảm quyền cơ bản của người khuyết tật ngang bằng với người không khuyết tật. Tuy nhiên, thực tế lại khác xa điều đó. Khuyết tật là một hạn chế được tạo ra bởi nền tảng xã hội và vật chất, và điều này dẫn đến việc xâm phạm quyền cơ bản của người khuyết tật.

2. Tuyên ngôn Nhân quyền Người khuyết tật: Lời tuyên bố vì một xã hội bình đẳng

Tuyên ngôn Nhân quyền Người khuyết tật được công bố vào năm 1998 là một tuyên bố yêu cầu chấm dứt phân biệt đối xử và đối xử bình đẳng với người khuyết tật. Tuyên ngôn nhấn mạnh việc bảo đảm quyền tham gia và quyền lợi của người khuyết tật trong mọi lĩnh vực, bao gồm chính trị, kinh tế, xã hội, giáo dục và văn hóa. Tuy nhiên, theo điều tra thực trạng người khuyết tật năm 2017, người khuyết tật vẫn đang phải đối mặt với sự phân biệt đối xử trong nhiều lĩnh vực khác nhau, như việc học tập, việc làm và việc sử dụng các cơ sở y tế.

3. Đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật: Nỗ lực vì sự thay đổi nhận thức xã hội

Để bảo đảm quyền lợi cho người khuyết tật, việc thay đổi nhận thức xã hội là điều cần thiết. Vì vậy, việc đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật đã được đưa vào áp dụng.

｢Luật Phúc lợi Người khuyết tật｣ quy định việc đào tạo nhằm nâng cao nhận thức về người khuyết tật trên toàn bộ các lĩnh vực, bao gồm cả cấp quốc gia, địa phương, cơ sở giáo dục và cơ quan công cộng.

｢Luật Phục hồi nghề nghiệp Người khuyết tật｣ quy định việc đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật trong nơi làm việc nhằm mục đích thúc đẩy việc làm và ổn định nghề nghiệp cho người khuyết tật thông qua việc nâng cao nhận thức của người sử dụng lao động và người lao động.

4. Đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật cần được duy trì và cải thiện liên tục

Tính đến ngày 29 tháng 5 năm 2019, tất cả người sử dụng lao động và người lao động đều phải tham gia đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật trong nơi làm việc ít nhất 1 giờ mỗi năm. Tuy nhiên, hiệu quả của việc đào tạo vẫn còn hạn chế và cần có thêm nhiều nỗ lực hơn nữa để nâng cao nhận thức trên toàn xã hội.

5. Đề xuất nhằm nâng cao nhận thức về người khuyết tật

Cải thiện nội dung và phương pháp đào tạo:

Cần phải nâng cao sự hiểu biết của người tham gia thông qua các hoạt động học tập trải nghiệm, thảo luận, thay vì chỉ đơn thuần truyền đạt kiến thức.

Cần phải cung cấp các chương trình đào tạo được phân biệt hóa, phản ánh đặc điểm và sự đa dạng của từng loại khuyết tật.

Mở rộng đối tượng đào tạo:

Cần phải cung cấp các chương trình đào tạo cho nhiều đối tượng khác nhau, không chỉ học sinh, thanh thiếu niên, người dân mà còn cả cán bộ công chức, nhân viên các doanh nghiệp công và tư, nhân viên y tế.

Đánh giá và cải thiện liên tục:

Cần phải đánh giá hiệu quả của việc đào tạo một cách liên tục và cải thiện những điểm chưa tốt.

Cần phải phản ánh ý kiến đóng góp của người khuyết tật trực tiếp vào việc cải thiện các chương trình đào tạo.

6. Xây dựng một xã hội bình đẳng và hòa nhập chung sức

Việc nâng cao nhận thức về người khuyết tật không chỉ cần thiết để bảo đảm quyền lợi cho người khuyết tật mà còn là điều cần thiết cho sự phát triển của xã hội chúng ta. Tất cả các thành viên trong xã hội cần tích cực tham gia, nâng cao nhận thức về người khuyết tật và cùng nhau xây dựng một xã hội bình đẳng và hòa nhập.

7. Thông tin bổ sung

Các điều luật và hướng dẫn liên quan đến đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật:

Điều 41, Điều 42 của Luật Phúc lợi Người khuyết tật

Điều 33 của Luật Phục hồi nghề nghiệp Người khuyết tật

Hướng dẫn đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật (Bộ Y tế & Phúc lợi)

Các tổ chức và chương trình đào tạo nâng cao nhận thức về người khuyết tật:

Viện Phát triển Người khuyết tật Hàn Quốc

Trung tâm Đào tạo Nâng cao Nhận thức về Người khuyết tật (Bộ Y tế & Phúc lợi)

Các tổ chức liên quan đến người khuyết tật của từng địa phương